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中力帶給你整個企業范圍內的提升


 3月22日(明天)下午2點到4點,公司將于24樓召開“中力管理創新研究院”新聞發布會。  劉建剛:新時代?我們攜手助力中小企業成長 
中力商學院
員工滿意
數據說話
機制清晰
不會拒絕
定位清晰
財務管控
業績增長

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中力咖是純服務型企業領導人社群互聯網產品,提供以商業和人的“生態”為原點,以“咖友”為中心的學習生態、興致生態、價值生態、產業生態等場景關系。
中力知識科技目前開設有《商業決策之兵棋推演》方案輔導班、《組織效能與人力資本發展》輔導班、《基于頂層設計的股權激勵》輔導班等,持續為您創新驅動。
中力知識科技顧問專家一對一全程輔導,企業核心團隊共同參與,通過頂層設計、股權激勵等方面共同打造制定專屬落地方案,激發員工潛能,吸引和留住優秀人才,推動企業快速成長。
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企業管理者是孤獨的。阿里巴巴合伙人彭蕾曾說過,“做CEO是一種反人性的、孤獨的狀態,就像我看到一句話說的:他們不能倒下,因為身后沒有人,或是身后有太多人。CEO的一舉一動都要對員工、股東、客戶、市場甚至家人負責,最后卻發現對自己負不了責。面...

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一個人的成功,需要情商、智商,還有逆商。逆商,整合了智商和情商,又統一反應于面對逆境時的行動和反應,也決定了你在這個飛速發展的時代中能走多遠。什么樣的人逆商高?逆商高的人能客觀看待逆境本身,既不悲觀也不盲目樂觀,不讓負面情緒放大逆境所帶來的...

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難以管理團隊,下屬總是不按照自己的意愿行事怎么辦?很多人抱怨,下屬不聽話,管理難。其實,原因在于下屬不認可領導的權利,再深挖可能就是領導沒有權威,權威就是對權力的一種自愿的服從和支持。人們對權力安排的服從可能有被迫的成分,但是對權威的安排的...

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